oddala skargę.
Przewidziany w art. 20 ust. 1 pkt 2 ustawy z 16 października 1991 r. o zatrudnieniu i bezrobociu /Dz.U. nr 106 poz. 457 ze zm./ warunek pozostawania w zatrudnieniu lub podleganiu ubezpieczeniu społecznemu (...) przez co najmniej 180 dni w okresie 12 miesięcy przed zarejestrowaniem zostaje również spełniony w razie zatrudnienia pracownika w wymiarze PRZYNAJMNIEJ /podkreślenie składu orzekającego/ połowy etatu z wynagrodzeniem przekraczającym połowę najniższej płacy.